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开始时间：2014年8月19日 10:00AM
结束时间：2014年8月19日 11:30AM
主办单位：SAP
类型：在线研讨会
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全球化时代，市场环境纷繁复杂，人力资源管理正在超越自动化流程阶段、通过降低成本提高运营能力，帮助业务增长。然而，现今绝大多数的人力资源解决方案仅仅扮演储存记录的文件柜，而不能给企业带来任何改变。企业需要对人力资源管理不断变革，才能重塑人力资源管理的未来。
Sap的SuccessFactors解决方案则打破了传统的模式，通过云端管理来实现异地管控，帮助企业降低人力成本，以及快速，最新的应用，SuccessFactors正凭借员工中心及业务执行套件改变着人力资源数据的价值及您的您的人力资源记录系统，此次大会，您将会了解到SuccessFactors给企业带来的发展和其优势，为正面临以下问题的你亮出一条明路：
绩效 有效管理员工的业绩一直是企业最重要的事务之一。面对激烈的竞争、紧缩的预算和沉重的价格压力，如果不能做到有的放矢，企业注定会落后。薪酬 员工的薪酬是企业支出的重头战，而传统薪酬规划，通常漏洞百出、安全性低且效率不高。无法帮助公司确定哪些员工有较高业绩，并给予他们相应的奖励。接替和发展 选择正确的人，在正确的位置高效执行战略是企业永恒的挑战。人才缺口导致企业损失各种机会、高昂的人才替换成本，可能在企业内部成为严重的问题。招聘 经过十几年的演变，招聘已经发生了巨大的变化。企业在吸引及留住候选人方面的压力比以往任何时候都要大，学习 正式、非正式、社交型以及延展型学习方式，与创新的内容管理、分析和移动能力结合在一起，推动企业执行力，并创造出更好的企业收益。SAP诚邀您参与8月19日云时代：战略人力资源管理的新面貌 –在线研讨会，届时，我们的专家不仅将与您探讨中国人力资源管理领域的热点与趋势，更将与您分享我们Success Factor中具备一系列值得您亲身体验的新功能，以及帮助您更好得了解这些新功能。
SAP专家介绍 马超 资深顾问
多年企业管理软件工作经验，专注于SAP HCM与SuccessFactors人力资源管理解决方案。服务于多家500强和专业人力资源客户：可口可乐、中粮、中冶、Adecco等。
